Lider de energías

About the role

LIDER DE ENERGIAS Ubicación: Aguascalientes - Nissan Planta A1, área de Energías Horario de trabajo y modalidad: Presencial - Rol de turnos 4x3 Un día en la vida de este rol Apoyo al supervisor en el arranque del proceso y distribución de actividades Coordinación de revisión de equipos como parte del proceso de seguridad Elaboración de vales y documentación de mantenimiento Asesoría técnica y seguimiento de partes trabajadas Administración del checklist de mantenimiento y entrega de turno A quién buscamos: Escolaridad: Carrera técnica / TSU Especialidad: Máquinas y herramientas, producción y/o mantenimiento Habilidades requeridas: Técnicas básicas y avanzadas RTC (Regional Training Center) Conocimiento de las 5 reglas básicas de seguridad Aplicación de soldadura Alto nivel de habilidad en uso de herramientas de medición Idioma: inglés básico Mínimo 200 Pts TOEIC Deseado Ser especialista C o D en procesos de troqueles o moldes Contar con certificación aprobatoria de APW Resultado >80 en evaluación práctica basada en técnicas de medición de olimpiadas técnicas globales. Lo que esperarás en Nissan: Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo: Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización. Compensaciones: Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol. Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación. NISSAN PARA TODOS Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas. En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y de las comunidades a las que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión. ESTO ES NISSAN: https://www.youtube.com/watch?v=PXuame0vwiw&list=PLki2k0CDxrPe8V6WmEeEdhj1fosRD-JQa Aguascalientes Aguascalientes Mexico

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