HR Manager / People & Operations (m/w/d)

About the role

Deine Mission Du liebst klare Prozesse, bist gerne erste Ansprechperson für das Team und hast kein Problem damit, auch technische Onboardings selbst in die Hand zu nehmen? Das erwartet dich bei uns: Recruiting-Koordination und Abstimmung mit Hiring Managern Onboarding und Offboarding end-to-end Vertrags- und Personaladministration Betreuung der Mitarbeitenden bei HR- und People-Themen Unterstützung bei Kultur- und Teamentwicklung Beschaffung und Einrichtung von Laptops und Hardware Verwaltung von Zugängen, Accounts und Tools wie Google Workspace Technisches Onboarding neuer Mitarbeitender Das bringst du idealerweise mit: Mindestens 3 Jahre Erfahrung als HR-Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle Erfahrung im Startup- oder Scale-up-Umfeld Sicherer Umgang mit deutschem Arbeitsrecht und Vertragsthemen Technische Affinität und keine Scheu vor IT-Admin-Aufgaben Strukturierte, eigenständige und diskrete Arbeitsweise Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch Nice to have: Erfahrung mit Personio, MDM/Geräteverwaltung oder Employer Branding Viel Verantwortung in einer zentralen People-&-Operations-Rolle Direkten Einfluss auf Strukturen, Prozesse und Team Experience Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum

Your Match

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