Coordenadora/Coordenador de Obras

About the role

Como Coordenadora/Coordenador de Obras você será responsável por coordenar os contratos de construção, montagem e testes dos projetos, sem acidentes garantindo o atendimento dos marcos estratégicos estabelecidos, respeitando a legislação em vigor, normas técnicas e de segurança do trabalho. Veja abaixo as principais atividades: Auxiliar o Gerente do Projeto no set up do plano de execução do projeto Planejar as obras multidisciplinares, definindo prazos, materiais, ferramentas, maquinários e volumes, dimensionando pessoal, bem como validar cronograma/projeto elaborado pela empresa prestadora de serviços, a fim de definir estratégias dentro dos prazos exequíveis; Suportar as atividades de comissionamento e prontidão operacional, por meio de análise de check list, a fim de direcionar intervenções necessárias que assegurem o perfeito estado e pleno funcionamento dos mesmos; Buscar soluções e oportunidades para uso eficiente do recurso financeiro da companhia. Coordenar os contratos de construção, montagem e testes dos projetos, sem acidentes garantindo o atendimento dos marcos estratégicos estabelecidos, respeitando a legislação em vigor, normas técnicas e de segurança do trabalho; Administrar e controlar os contratos de obra e serviços, encaminhando soluções de conflitos; Assegurar as atividades de recebimento, estocagem, distribuição e controle de materiais e equipamentos no Armazém da obra; Garantir o fluxo e documentação técnica na obra para as empresas contratadas; Realizar interface entre Engenharia e Suprimentos para análise e solução de não conformidades encontradas durante o processo de construção e montagem; Executar as atividades de administração e apoio logístico no canteiro de obra; Fazer a gestão e administração de otimização de recursos; Acompanhar e controlar, no canteiro de obras, as atividades desenvolvidas pelas contratadas sob sua responsabilidade; Realizar análise detalhada e constante de pedidos/ cronograma/ medições, visando garantir os preços e prazos contratados; Coordenar equipe fazendo controle de ponto, reuniões de feedback, análise de promoção/movimentações salariais, entre outras atividades de gestão; Cumprir as políticas e procedimentos de Segurança e Saúde Operacional, Meio Ambiente, Responsabilidade Social e Integridade Empresarial. O perfil que estamos buscando para essa posição: Ensino Superior em Engenharia Civil ou áreas afins. CREA ativo. Desejável Pós-graduação em áreas afins. Por que fazer parte do nosso time? Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios: - Para cuidar da sua saúde física e mental: Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional - Especial para você e sua família: Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação! - Espaço para ser você mesmo: Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade! - Para seu futuro: Plano de Previdência Privada diferenciado - E ainda: Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico. Como estamos comprometidos com a sua segurança? Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura. Inclusão e Diversidade Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional. Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu "verdadeiro eu" para o trabalho. *Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS. Nosso processo seletivo Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição. Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão. Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos mei

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