Directeur(trice) de succursale

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Nous recherchons actuellement une personne pour occuper le poste de Directeur(trice) de Succursale à Trois-Rivières. Principales tâches: Assurer la saine gestion des ressources financières, matérielles et humaines de la succursale Diriger les objectifs vers les stratégies globales de la division Effectuer la gestion du budget et son suivi mensuel Assurer le développement des ventes de la succursale en participant activement à la couverture régionale locale de la clientèle maison Initier des liens d'affaires avec nos partenaires manufacturiers tout en initiant et maintenant des plans d'affaires avec eux Maximiser l'utilisation du portail par la force de ventes pour s'assurer d'une planification optimale des visites de clients et de l'atteinte des résultats de ventes Effectuer le suivi mensuel des ventes via le portail pour employes internes Gestion des employés de la succursale et effectuer les évaluations de rendement Initier des activités de formation incluant le e-learning, les formations-fournisseurs et les formations externes Initier et participer aux activités marketing de la division et en initier localement Appliquer les politiques de la compagnie et le code de conduite Avec le superviseur du comptoir organiser une série d'avant-midi comptoir avec les manufacturiers Avoir des démos pour les nouveaux produits Former les vendeurs comptoir pour des ventes en éclairage ( formation obligatoire) Former nos vendeurs internes dans chacune de ces specialites.Ex : industrielle, OEM, contracteurs,public para-public La personne choisie doit avoir les aptitudes suivantes: Être axée sur les résultats Solide expérience pertinente rattachée aux ventes Connaissance du marché et des produits électriques Solide expérience du service à la clientèle Habileté de négociation et leadership Habiletés de gestion des ressources humaines Bon sens de la planification et de l'organisation Intérêt pour la formation continue Bilinguisme (français et anglais), un atout Connaissance des applications Windows Office et du logiciel AS400 (atout) Ce que nous offrons : - Nos employés bénéficient d'un équilibre positif entre vie professionnelle et vie privée tout en s'épanouissant dans un environnement dynamique, motivé par de nouveaux défis passionnants. - Nous offrons une rémunération compétitive, des plans d'avantages sociaux complets et des régimes de retraite, ainsi qu'une gamme remarquable d'opportunités de carrière-que ce soit pour progresser dans votre domaine actuel ou explorer quelque chose de totalement nouveau. Si vous êtes motivé, nous vous aiderons à trouver le chemin de carrière qui vous convient. - Rexel Canada s'engage en faveur de l'équité en matière d'emploi et valorise une main-d'œuvre diversifiée, reconnaissant les talents et compétences uniques de chaque employé. Quelle est la suite ? - Si ce poste correspond à vos objectifs de carrière, cliquez sur "Postuler" pour soumettre votre candidature. - Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; cependant, seuls ceux sélectionnés pour des entretiens seront contactés. - Pour d'autres opportunités de carrière, veuillez visiter www.rexel.ca.

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