Qt-Entwickler (m/w/d)

About the role

Experten. Talente. Persönlichkeiten Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen. Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Qt-Entwickler (m/w/d). Was erwartet Sie? - Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/oder in Abstimmung mit einem Softwareentwickler Level 4 oder Level 5 - Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben - Ansprechpartner für Softwareentwickler Level 1 und Level 2 - Dokumentation der zu verantwortenden Software-Komponenten - Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. im Zielsystem - Unterstützung bei der Systemintegration - Entwicklung von grafischen Oberflächen gemäß UX-Vorgaben - Entwicklung von grafischen Oberflächen im Simulationsbereich mit Qt und C++ Was bringen Sie mit? - Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung - Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache - Sehr gute Fachenglischkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Kenntnisse der Programmiersprache C++ - Gute Kenntnisse im Umgang mit dem Qt-Framework - Kenntnisse der Softwareentwicklung unter Linux wünschenswert Was bieten wir Ihnen? - Übertarifliche Bezahlung - Flexible Arbeitszeiten - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Urlaubstage - Möglichkeit der hybriden Arbeit - Übernahmechance durch Kunden - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH - Persönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an regensburg@experts.jobs oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage. Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los! Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview Schritt 4: Feedback

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