Chef·fe de service - Structure du bâtiment

About the role

Au sein de l'équipe Structure, à titre de Chef-fe de service : À titre de Chef-fe de service, vous serez appelé à démarrer un nouveau département à nos bureaux de Québec ou Sherbrooke. Vous devrez représenter les intérêts de la firme au sein des clients et partenaires. Vous participerez aussi aux projets au Québec, au Canada et à l'étranger au besoin. Vos responsabilités Participer au recrutement du personnel ; Être à l'affut des opportunités d'affaire et participer à son développement ; Participer à la rédaction d'offres de service ; Préparer les échéanciers et la planification des ressources ; Contrôler le déroulement des activités et leur coordination générale ; Établir les communications techniques entre les chargés de discipline ; Gérer les relations avec les clients et participer au développement de nouveaux marchés ; Effectuer le rôle de chargé de projets sur les projets locaux ; Effectuer la conception d'ouvrages de Structure du bâtiment ; Calculer les quantités et estimer de coûts ; Valider la qualité des extrants ; Participer à la rédaction des rapports d'inspection. Votre profil Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec ; Baccalauréat en génie civil, option structure ; Expérience pertinente de 10 années et plus dans le domaine ; Expérience en gestion de personnel ; Maîtrise de la conception et de l'analyse des structures ; Familier avec les normes et standards majeurs de conception ; Connaissance pratique de logiciels d'analyse structurale et de dessin assisté par ordinateur (DAO) ; Leader, entrepreneur, capacité organisationnelle efficace et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Vos avantages Régime d'épargne-retraite avec contribution de l'employeur ; Remboursement des frais de cotisation professionnelle ; Politique de télétravail avec allocation de 500$ ; Programme d'assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ; Compte de gestion santé ; Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) ; Flexibilité d'horaire ; Banque d'heures pour les employés à salaire horaire ; Formations continues ; Opportunités de développement de carrière ; Club social et rabais corporatif ; Initiatives en santé et mieux-être. Veuillez noter qu'Artelia souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation sont offertes sur demande. #LI-LB1

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Company Intel

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