Aide-Soignant - Endoscopie (H/F)
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About the role
Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez au respect des protocoles des règles d'hygiène et de la sécurité du bloc opératoire en étroite collaboration avec les personnels, dans le respect des valeurs de l'établissement. Assurer la prise en charge des endoscopes: nettoyage, désinfection, mise en laveur Assurer l'ouverture et la fermeture du service : mise en route des laveurs, préparation des endoscopes Assurer l'accueil et la préparation des patients : habillage, vérification documents Participer à l'intégration des nouveaux aides-soignants, vacataires et élèves aides-soignants (formation, évaluation, etc) Participer aux projets de service Assurer l'accueil et l'installation des patients Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Hôpital (ou Fondation) qui s'engage pour ses salariés par la formation et l'évolution professionnelle, un Hôpital (ou Fondation) qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents. Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant Vous avez le sens de l'organisation Vous êtes rigoureux(se) Vous savez gérer une situation d'urgence Vous savez écouter et garder la maîtrise de soi Vous savez travailler en esprit équipe et possédez des qualités relationnelles et pédagogiques Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en pratique de soins. Une rémunération attractive Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l'évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes... Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées Un Comité Social et Economique offrant une large palette d'avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel... Une réelle politique d'évolution de carrière Un parcours d'intégration personnalisé : journée d'intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d'accompagnement de votre montée en compétences Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail Une annualisation du temps de travail au service d'un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle Un restaurant d'entreprise avec possibilité de paniers repas Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque Des places en crèches réservées Possibilité de logement sous conditions Une attention particulière portée à l'environnement L'écosoin au cœur des préoccupations : initiatives multiples portées par l'ensemble des personnels dans les services de soin et médico-techniques (la bulle chimio verte, démarche green bloc, écoconception des soins infirmiers...) Une démarche RSE fortement encouragée par l'Institution
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