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Gerente de Tecnologia - Observabilidade e Delivery

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About the role

O(a) Gerente de Observabilidade, Delivery e NOC é responsável por garantir a disponibilidade, estabilidade, performance e confiabilidade dos serviços e plataformas digitais da companhia, liderando as frentes de monitoramento, observabilidade ponta a ponta, operação 24x7 (COE) e delivery operacional . Este papel atua como elo estratégico entre Tecnologia, Negócio, Engenharia, SRE, Segurança e Fornecedores , assegurando excelência operacional, redução de incidentes, cumprimento de SLAs/SLOs e evolução contínua da maturidade operacional. Principais responsabilidades Observabilidade & Confiabilidade - Definir e evoluir a estratégia de observabilidade end‑to‑end (métricas, logs, traces e eventos). - Garantir visibilidade proativa sobre disponibilidade, performance, capacidade e experiência do usuário . - Estabelecer e acompanhar SLIs, SLOs e Error Budgets em parceria com times de engenharia e SRE. - Liderar iniciativas de redução de MTTR, prevenção de incidentes recorrentes e melhoria da resiliência . NOC - Network / Operations Center (24x7) - Gerenciar a operação do NOC 24x7 , garantindo resposta rápida e eficiente a incidentes. - Definir e manter processos de incident management, major incident, escalonamento e comunicação executiva . - Assegurar qualidade no atendimento, triagem, diagnóstico e acionamento dos times corretos. - Evoluir o NOC de um modelo reativo para um modelo preditivo e orientado a eventos . Delivery Operacional - Garantir a execução eficiente de demandas operacionais , mudanças e implantações, com foco em estabilidade. - Atuar junto a times de delivery, produto e engenharia para assegurar governança de mudanças (Change Management) . - Coordenar releases, janelas de mudança e mitigação de riscos operacionais. - Promover práticas de automação operacional e melhoria contínua. Gestão de Pessoas - Liderar, desenvolver e engajar times multidisciplinares (Observabilidade, NOC e Operações). - Definir metas, KPIs e planos de desenvolvimento individual. - Estimular cultura de ownership, colaboração, aprendizado contínuo e excelência operacional . Governança, Fornecedores e Stakeholders - Gerenciar fornecedores estratégicos de ferramentas e serviços de observabilidade e operação. - Garantir aderência a SLAs, contratos, compliance e requisitos regulatórios . - Produzir relatórios executivos de saúde operacional, incidentes e performance. - Atuar como ponto focal para comunicação com liderança e áreas de negócio. Indicadores-chave (KPIs) - Disponibilidade de serviços e plataformas - MTTR, MTTD e volume de incidentes críticos - Cumprimento de SLAs e SLOs - Eficiência do NOC (alertas acionáveis vs. ruído) - Qualidade de mudanças e incidentes pós‑deploy - Maturidade de observabilidade e automação Objetivo do cargo Assegurar que a operação tecnológica da companhia seja confiável, resiliente, escalável e orientada à experiência do cliente , sustentando o crescimento do negócio com excelência operacional. Requisitos técnicos - Experiência sólida em Observabilidade, Operações de TI, NOC ou SRE . - Conhecimento de ferramentas de monitoramento e observabilidade (ex.: métricas, logs, tracing). - Forte atuação em Incident Management, Problem Management e Change Management . - Experiência com ambientes cloud, híbridos e distribuídos . - Capacidade de estruturar processos e indicadores operacionais. Requisitos comportamentais - Forte habilidade de liderança e gestão de times . - Comunicação clara com públicos técnicos e executivos. - Perfil analítico, orientado a dados e tomada de decisão. - Capacidade de atuar sob pressão em ambientes críticos. - Visão sistêmica e foco em melhoria contínua. Diferenciais - Experiência prévia com SRE, DevOps ou Engenharia de Plataforma . - Certificações ITIL, SRE, Cloud ou Observabilidade. - Vivência em ambientes de alta criticidade, 24x7 e grande escala . - Experiência com automação e AIOps. Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios - incluindo World's Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa. Caso você tenha alguma deficiência ou necessidade que exija adaptação, pedimos que nos informe o quanto antes. #LI-HYBRID Experian Careers - Creating a better tomorrow together Find out what its like to work for Experian by clicking here


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