Mainframe Entwickler (m/w/d) In-/Exkasso

About the role

**Unternehmensbeschreibung** Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Technologien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Entwicklung. **Stellenbeschreibung** - Der Mainframe ist tot? Nicht bei uns. Wir suchen dich für unseren Weg in die moderne Mainframe-Welt. - Wir zählen auf deine umfassende Expertise rund um die agile Softwareentwicklung auf dem Mainframe nach DevSecOps-Prinzipien, von der Konzeption bis zur Wartung: Entwicklung, Sicherheit und Betrieb. Generell gilt: You build it, you run it! - Den Fachbereich Beitragseinzug und weitere interne Kunden berätst du zur Umsetzung ihrer fachlichen Anforderungen, realisierst diese und sicherst eine hohe Qualität der eingeführten Lösung ab. - Du übernimmst gerne Verantwortung und tauschst dich zu aktuellen Themen auch außerhalb deines Teams in der Host-Community aus, du willst Anwendungen weiterentwickeln und nicht nur verwalten. - Teamarbeit ist uns wichtig, wir helfen einander und leben unseren Claim "Du bist nicht allein". **Qualifikationen** - Erfolgreiches Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. - Versiert und erfahren in der Entwicklung auf dem Mainframe mit Cobol, DB2, CICS,TWS/OPC, Kenntnisse im Gebrauch von Tools wie TSO, IDz, SCLM oder GitLab. - Bestenfalls sehr gute fachliche Kenntnisse in den Bereichen Beitragseinzug, Forderungsmanagement, In-/Exkasso oder Motivation, sich dieses anzueignen. - Kommunikationsstärke in Deutsch in Wort und Schrift (mind. B2-C1). **Zusätzliche Informationen** **Homeoffice:** Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du [hier](https://www.ruv.de/karriere/blog/HomeOffice-bei-ruv). **Arbeitszeiten:** Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto. **Urlaub:** 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). **Vergütung:** 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen. **Gesundheit:** Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung. **Mobilität:** Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen. **Familie & Beruf:** Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung. **Kulinarik:** Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant. **Weiterentwicklung:** Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung. **Kultur:** Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

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