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Ab sofort: HR-Assistenz in Minijob (studentische Stelle)

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CEYLAN GmbH logoCeylan · Essen, Germany
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Benefits

Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten, wachsenden UnternehmenMotiviertes, kollegiales und unterstützendes TeamUmfassende Einarbeitung sowie persönliche BetreuungWorkshops zur persönlichen WeiterentwicklungAngenehmes, familiäres ArbeitsumfeldWertschätzender und sensibler Umgang mit DiversitätWerde Teil unseres Teams als HR-Assistenz im Minijob! Nutze deine Chance auf Wachstum in einem innovativen, global-agierenden Unternehmen. Bewirb dich jetzt und gestalte unsere Zukunft mit!Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Additional Information

Du suchst nach einer spannenden Gelegenheit und möchtest neben deinem Studium praktische Erfahrungen sammeln? Dann werde Teil von CEYLAN GmbH, einem führenden Unternehmen in der Herstellung von hochwertigen Gastronomiegeräten. Seit 1995 stehen wir für Qualität, Innovation und exzellenten Kundenservice. In unserem Team legen wir großen Wert auf Wachstum, Teamwork und Vertrauen. Als HR-Assistenz in Minijob erwartet dich eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der du nicht nur deine Fähigkeiten einbringen, sondern auch weiterentwickeln kannst. Du unterstützt unser HR-Team in verschiedenen administrativen Aufgaben und trägst dazu bei, unsere langfristigen und nachhaltigen Ziele zu erreichen. Wenn du eine Leidenschaft für Teamarbeit und Innovation hast und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich jetzt und wachse mit uns! Aufgaben Kontrolle der Zeiterfassung und Arbeitszeiten über TimeMoto Cloud Dokumentation von Verspätungen und Fehlzeiten mit TimeMoto Cloud Vorbereitung von Abmahnungen nach Vorgabe der Personalleitung Bearbeitung von Urlaubs- und Abwesenheitsanträgen Unterstützung bei der Pflege und Verwaltung von Personalakten und HR-Datenbanken Unterstützung im Onboarding-Prozess für neue Mitarbeiter Qualifikation Eingeschriebene/r Student/in in einem relevanten Studiengang (z.B. Betriebswirtschaft, International Management, Personalmanagement, Arbeitspsychologie) Sehr gute Deutsch Kenntnisse Erste Erfahrung im Bereich HR oder Büroorganisation von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Gute MS Office-Kenntnisse


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