Directeur ou directrice, Services administratifs, Impression et distribution
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En tant que Directeur(-trice), Services administratifs, Impression et distribution, vous supervisez plusieurs services essentiels et assurez leur bon fonctionnement. Vous jouez un rôle clé dans la planification, l'organisation et l'amélioration continue des opérations. Vous êtes responsable de l'offre de service, du développement des talents, de la gestion de la performance et de la satisfaction des clients internes et externes. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : Assurer une gestion intégrée et sécurisée des flux physiques et numériques de documents, de produits imprimés et de colis Gérer et coordonner la gestion complète des flux postaux: Assurer la réception, le tri et la livraison du courrier entrant et sortant, incluant la préparation postale et l'expédition des colis Impression et services associés : Gérer l'impression interne, les services d'infographie dédiés à l'imprimerie, les opérations de finition, ainsi que la coordination des fournisseurs externes Assemblage et insertion: Effectuer l'assemblage manuel ou mécanisé, l'insertion et la mise sous pli pour garantir la conformité et assurer l'intégrité des envois Superviser l'entreposage, la gestion des stocks et l'expédition des produits imprimés et autres produits Maintenir des services compétitifs en analysant les coûts, l'efficacité et les innovations technologiques Participer à la gestion des appels d'offres (analyse des besoins, sélection, mise en place) Améliorer continuellement les processus sous votre responsabilité Représenter l'organisation et entretenir des relations d'affaires stratégiques Offrir un accompagnement-conseil à l'échelle du Mouvement Favoriser un climat de travail mobilisateur axé sur le développement des compétences, la diversité et la gestion du changement Gérer la performance individuelle et d'équipe. Ce que nous offrons* Salaire concurrentiel et boni annuel 4 semaines de vacances flexibles dès la première année Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite Régime d'assurance collective incluant des services de télémédecine Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l'équipement pour le télétravail *Les avantages sont applicables en fonction des critères d'admissibilité. Ce que vous mettrez à profit Baccalauréat dans une discipline appropriée Un minimum de huit ans d'expérience pertinente Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées Connaissance du français nécessaire Connaissance de l'anglais de niveau intermédiaire en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones Expertise à travailler dans un environnement complexe et en constante évolution Constituer des équipes performantes, Développer les talents, Prendre des décisions de qualité, Viser les résultats Syndicat (si admissible) Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons. Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement. Famille d'emplois Gestion (GF) Date de fin d'affichage 2026-06-28
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