Responsable d'affaires, Régime particulier d'intéressement, Réseau des caisses

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Au cœur des leviers de performance du Mouvement, le ou la responsable du régime particulier d'intéressement (RPI) veille à sa cohérence, son efficacité et son évolution. En lien avec les priorités stratégiques, vous vous assurez que le RPI demeure mobilisateur, équitable et adapté aux réalités du réseau des caisses. Vous contribuez à maximiser son impact sur la performance tout en simplifiant son fonctionnement et en renforçant la confiance des parties prenantes. Vous analysez des enjeux complexes, formulez des recommandations et pilotez des dossiers à forte portée stratégique. Cela requiert une compréhension globale de l'organisation, ainsi qu'une capacité à évoluer dans des contextes ambigus. Vous collaborez avec de multiples partenaires aux expertises variées et jouez un rôle clé d'influence pour concilier les intérêts et soutenir la prise de décision. Enfin, vous agissez comme expert(e) du domaine et exercez un leadership auprès des équipes, des instances et de la haute direction. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : Analyser les enjeux, prioriser les besoins d'affaires et orienter les solutions RPI (évolution, modernisation, maintenance, sécurité) Définir la vision de l'évolution du RPI et en assurer la gestion du changement Encadrer le régime (règles, conformité, cas complexes) et assurer l'équité Suivre la performance, définir les indicateurs et optimiser les processus et systèmes Coordonner les équipes (escouades) et les livraisons, incluant les aspects techniques Piloter les opérations et assurer la qualité d'exécution Assurer la qualité des solutions, incluant les essais et le déploiement Ce que nous offrons* Salaire concurrentiel et boni annuel 4 semaines de vacances flexibles dès la première année Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite Régime d'assurance collective incluant des services de télémédecine Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l'équipement pour le télétravail *Les avantages sont applicables en fonction des critères d'admissibilité. Ce que vous mettrez à profit Baccalauréat dans une discipline appropriée Un minimum de huit ans d'expérience pertinente Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées Connaissance du français nécessaire Connaissance du secteur du réseau des caisses ou du régime particulier d'intéressement (RPI) Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action, Faire preuve d'esprit stratégique, Gérer la complexité, Gérer l'incertitude et l'ambiguïté, Maîtriser les relations interpersonnelles, Trouver un juste équilibre entre les parties prenantes Syndicat (si admissible) Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons. Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement. Famille d'emplois Administration (GF) Date de fin d'affichage 2026-07-12

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