Capacitador Técnico Construcción (Guadalajara)

About the role

Buscamos un profesional con sólida experiencia en capacitación técnica dentro del sector construcción, responsable de entrenar a clientes internos y externos en el uso adecuado de los productos, impulsando su correcta aplicación en campo, mejorando la experiencia del cliente y contribuyendo al crecimiento comercial en la zona asignada. Formación Académica Bachillerato concluido y/o Carrera técnica en Construcción o área afín (deseable). Deseable formación adicional en capacitación, entrenamiento técnico o productos para la construcción. Experiencia Experiencia como capacitador, entrenador o instructor técnico en el sector construcción. Experiencia en capacitación de productos y sistemas aplicados en obra. Atención directa a clientes, instalación y acompañamiento técnico. Conocimientos Específicos Manejo y aplicación de productos químicos para la construcción . Conocimiento de procesos de instalación y uso correcto de productos en campo. Programación y ejecución de cursos de capacitación para clientes. Capacidad para explicar técnicas de aplicación, beneficios y resolución de problemas en obra. Habilidades y Competencias Excelente habilidad de comunicación y enseñanza . Orientación al cliente y enfoque en servicio. Capacidad para generar confianza y mantener relaciones comerciales positivas. Habilidad para detectar y resolver problemas técnicos en el uso del producto. Organización y planeación de actividades de capacitación. Otros Disponibilidad para visitas a clientes y capacitación en campo en zona Occidente del país. En Sika, la confianza es nuestro valor más importante . Creemos en las capacidades, el compromiso y la integridad de todos nuestros colaboradores, cada día. Por ello, ofrecemos un paquete de compensaciones y beneficios atractivo y competitivo , diseñado para apoyar tu bienestar, seguridad financiera y equilibrio entre vida personal y laboral. Nuestros beneficios incluyen: Sueldo mensual $19,000 (80% fijo y 20% Variable) Tarjeta ticket restaurante 10% en vales de despensa 6% en fondo de ahorro 50% de prima vacacional Días de descanso adicionales a los establecidos por ley Programas de permisos especiales Plan de pensiones Seguro de vida Seguro de gastos médicos mayores Prestaciones de ley, incluyendo vacaciones y aguinaldo Auto utilitario Ofrecemos salarios competitivos, en línea con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la educación y/o la formación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.

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Company Intel

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