Buchhalter Asset Management (m/w/d)

About the role

Sie sind bereit für den nächsten Schritt und suchen nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe, die begeistert? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Unser Kunde ist eine dynamische Regionalbank mit Standort in Esslingen, die mit rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einer beeindruckenden Bilanzsumme von über 12 Milliarden Euro Maßstäbe setzt. Als Marktführer in der Region verbindet das Unternehmen Stabilität mit visionärem Denken, immer am Puls der Zeit, immer mit Fokus auf die Menschen vor Ort. Doch das ist nur der Anfang: Mit seinen innovativen Tochtergesellschaften ist unser Kunde weit mehr als eine Bank. Ob wegweisende Immobilienprojekte im Landkreis Esslingen oder Eigenkapitallösungen, die mittelständische Unternehmen in neue Höhen bringen. Hier wird echte Wertschöpfung gelebt. Jetzt sind Sie gefragt! Als Buchhalter/in (m/w/d) im Bereich Asset Management haben Sie die Chance, Ihre Expertise einzubringen und aktiv an einer Erfolgsgeschichte mitzuwirken, die Tradition und Innovation in perfekter Harmonie vereint. Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil eines Teams, das nicht nur arbeitet, sondern begeistert! Aufgaben Verantwortung für die Finanz-, Objekt- und Anlagenbuchhaltung der Tochtergesellschaften und aktive Mitgestaltung der Prozesse Entwicklung von Reportings und Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit den Asset Managern Mitwirkung bei der Erstellung der Steuererklärungen Begleitung von internen und externen Prüfungen Unterstützung in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung der Sparkasse Profil Abgeschlossener Abschluss als Finanz- oder Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) oder Immobilienkaufmann/-frau (IHK) oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise ergänzt durch ein fachbezogenes Studium Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften und regulatorischen Anforderungen im Immobilienbereich Gute Anwendungskenntnisse in MS Office und immobilienbezogenen ERP-Systemen Eigenverantwortliche Arbeitsweise, verhandlungssicheres Auftreten und hohe Durchsetzungsfähigkeit Selbstständiges, unternehmerisches und konzeptionelles Denken sowie Handeln Perspektiven Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Talentmanagement-Programme, Inhouse-Akademie, Coaching und Förderung von Frauen in der Karriere Echte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen, mobilem Arbeiten Unterstützung bei Pflege- und Kinderbetreuung Gesundheitsförderung durch Sport- und Freizeitclub, gesunde Kantine, Fitnessangebote, Massagebereiche, 32 Tage Urlaub und JobRad Attraktive Vergütung nach TVöD-S, mit betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung für Ihre Sicherheit Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Kontakt zu uns Lisa Payer lisa.payer@dis-ag.com +49 711 222490 11

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