Agile Delivery Manager

About the role

*]:pointer-events-auto R6Vx5W_threadScrollVars scroll-mb-[calc(var(--scroll-root-safe-area-inset-bottom,0px)+var(--thread-response-height))] scroll-mt-[calc(var(--header-height)+min(200px,max(70px,20svh)))]" data-turn-id="request-6a078177-08b0-83e9-87ac-ddc9bf755455-13" data-turn-id-container="request-6a078177-08b0-83e9-87ac-ddc9bf755455-13" data-testid="conversation-turn-40" data-scroll-anchor="false" data-turn="assistant"> Título del puesto: Agile Delivery Manager Habilidades clave: Agile Delivery, Delivery Management, Scrum, Kanban, Stakeholder Management, Agile Transformation, Project Management, Risk Management, Team Leadership, Continuous Improvement Experiencia: +6 años de experiencia. Ubicación: Perú Modalidad: Híbrido (con asistencia a demanda según cliente en Lima). En Coforge estamos buscando un Agile Delivery Manager (21271) con el siguiente perfil. Responsabilidades principales Liderar la entrega de software de uno o múltiples equipos multidisciplinarios asegurando cumplimiento de alcance, tiempos, calidad y objetivos estratégicos. Gestionar end-to-end el delivery de iniciativas tecnológicas dentro del proyecto Digital Factory. Identificar, gestionar y remover impedimentos, riesgos, dependencias y bloqueantes críticos para asegurar continuidad de entrega. Asegurar correcta adopción de prácticas ágiles y disciplina operativa dentro de los equipos. Facilitar planificación estratégica, seguimiento de roadmap y alineamiento entre negocio y tecnología. Monitorear métricas de delivery, productividad, predictibilidad y calidad para impulsar mejora continua. Gestionar stakeholders de negocio, tecnología y liderazgo, asegurando comunicación clara y gestión de expectativas. Actuar como agente de transformación ágil, promoviendo madurez organizacional, ownership y cultura de mejora continua. Liderar planificación trimestral y coordinación cross-team cuando aplique. Requisitos indispensables Profesional en Ingeniería o carreras afines. +6 años de experiencia en delivery management, project management o liderazgo de equipos tecnológicos. Experiencia comprobada liderando entrega de software bajo metodologías ágiles. Conocimiento sólido en Scrum, Kanban, Lean y prácticas ágiles de delivery. Experiencia gestionando múltiples stakeholders, riesgos, dependencias y priorización de iniciativas. Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de desarrollo de software. Alta capacidad de comunicación, negociación e influencia organizacional. Requisitos deseables Experiencia en banca, fintech o sector financiero. Certificaciones ágiles o de gestión (PSM, CSM, SAFe, PMI-ACP, PMP o similares). Publicado el: 18-05-2026 En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.

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