Performance Marketing Manager (m/w/d) - Schwerpunkt SEA

About the role

Remagen | Unbefristet | Vollzeit Du brennst für datengetriebenes Online-Marketing und möchtest die digitale Sichtbarkeit einer starken Marke gezielt ausbauen? Dann bist du bei ZEWOTHERM Heating GmbH genau richtig! Als SEA Manager (m/w/d) übernimmst Du die strategische und operative Verantwortung für unsere Paid-Search-Aktivitäten mit Fokus auf B2C-orientierte Leadgenerierung, Effizienzsteigerung und Performance-Optimierung - und entwickelst unseren SEA-Bereich gemeinsam mit Marketing und Agentur kontinuierlich weiter. Klingt nach Dir? Dann komm zu uns! Deine Aufgaben: * Du planst, steuerst und optimierst unsere SEA-Kampagnen entlang klar definierter Leistungsziele (Fokus: B2C-Leads) * Du führst Keyword-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen durch, um unsere Performance kontinuierlich zu verbessern * Du erstellst und testest Anzeigentexte, Erweiterungen und Varianten zur Steigerung der Conversion Rate * Du stellst ein sauberes Conversion-Tracking über Tag Manager, UTM-Struktur und Analytics sicher und prüfst regelmäßig die Datenqualität * Du wertest Daten aus, reportest Ergebnisse und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab * Du planst Budgets und Forecasts und verantwortest die effiziente Mittelverwendung * Du arbeitest eng mit unserer Marketingabteilung (gesamtes Marketingspektrum), einer Agentur zur Unterstützung sowie Vertrieb & Produktmanagern zusammen Du passt zu uns, wenn... * Du mehrjährige Erfahrung im Bereich SEA / Google Ads mitbringst * Du idealerweise einen Fokus auf Leadgenerierung hast (mehr B2C als B2B) * Du über analytisches Verständnis, eine strukturierte Arbeitsweise verfügst * Du einen Blick für Performance-Potenziale hast und gerne testest, optimierst und Learnings ableitest * Du dich mit Tracking & Messbarkeit auskennst (z. B. Google Tag Manager, UTM-Struktur, Analytics/GA4) Wenn Du zudem Erfahrung mit Performance Max, Meta Ads oder Bing Ads hast, umso besser! Wir bieten: * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten * Ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien * Gestaltungsspielraum für eigene Ideen im Bereich Digital Performance * Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Marketingteam * Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung * Attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, JobRad, Urban Sports Club und betriebliche Altersvorsorge (BAV)

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