Sachbearbeiter Lagerlogistik (m/w/d) - Jülich
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About the role
Bearbeitung von Wareneingängen und -ausgängen, einschließlich Wareneingangs- und Versanddokumenten sowie Kommissionier- und Retourenlisten, und zeitnahe sowie korrekte Buchung aller relevanten Bewegungen in SAP oder dem ERP-System. Tägliche Prüfung von Lagerbuchungen und Systemdaten, um die Übereinstimmung zwischen physischem Bestand und Systembestand sicherzustellen, sowie vollständige und nachvollziehbare Ablage aller zugehörigen Dokumente. Nachverfolgung von Umlagerungen zwischen Lagern, werksübergreifenden Transfers und konzerninternen Weiterverkäufen in Transit, Klärung von Differenzen und Nachverfolgung per E-Mail bis zum Wareneingang. Planung und Anforderung von Hilfs- und Verbrauchsmaterialien basierend auf Produktions- und Versandanforderungen, Koordination von Lieferungen und Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit. Prüfung eingehender Hilfs- und Verbrauchsmaterialien, Dokumentation von Abweichungen und Erstellung einfacher Prüfberichte. Unterstützung des Teams bei der Pflege von Anwesenheitsdaten, Dokumentenmanagement, Vorbereitung von Meetings, allgemeinen administrativen Koordinationsaufgaben sowie bei der Beschaffung, Verwaltung und Instandhaltung von Büroausstattung und -materialien. Zu den täglichen Aufgaben gehören Sortieren, Inventur, Wareneingang und -versand, Tätigkeiten im Bereich Fertigwaren sowie die Erstellung eines reibungslosen Arbeitsplans. Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft, als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrung im Lager, in der Logistikadministration oder im Materialmanagement. 1-2 Jahre Erfahrung im Umgang mit SAP oder einem vergleichbaren ERP-System. Verständnis für Lagerprozesse, Warenbewegungen und grundlegendes Bestandscontrolling. Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Detailgenauigkeit. Teamorientierte, proaktive und serviceorientierte Einstellung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Chinesisch ist von Vorteil. Attraktive Vergütung in einer Bandbreite von 39.000 € bis 46.000 €, abhängig von Erfahrung und Expertise des Bewerbers. Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur. Flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen.
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