Sachbearbeiter Hilfe zur Pflege (m/w/d)

About the role

INTERAMT Angebots-ID 1459766 Kennung für Bewerbungen 69\_2026 Eine moderne Verwaltung lebt vom Miteinander. Zur Verstärkung unseres Teams im Sozialamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt **befristet zur Krankheitsvertretung** eine motivierte Persönlichkeit als ## **Sachbearbeiter Hilfe zur Pflege (m/w/d)** in Teilzeit mit 35 Wochenstunden. ### **Aufgabenschwerpunkte: ** - Bearbeitung, Prüfung und abschließende Entscheidung sowie Bescheiderteilung im Rahmen der Leistungen der Sozialhilfe nach dem Sozialgesetzbuch XII: Kapitel 7: Hilfe zur Pflege ambulant und teilstationär Kapitel 9: Hilfe zur Weiterführung des Haushaltes, Altenhilfe, z. B. - Feststellung der Anspruchsvoraussetzungen - Prüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit - Prüfung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse - Ermessensentscheidungen im Rahmen der Härtefallprüfung - Durchsetzung von öffentlich-rechtlichen und privat-rechtlichen Ansprüchen, z. B. - Prüfung und Geltendmachung von Erstattungsansprüchen - Erlass von Rücknahme-, Aufhebungs- und Widerrufsbescheiden ### **Anforderungsprofil:** - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildungsqualifikation in Anlehnung an diesen Ausbildungsberuf (z. B. Angestelltenlehrgang I) oder ein Abschluss als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) innerhalb der nächsten 3 Monate - Kenntnisse im Sozialrecht - *Wünschenswert:* Kenntnisse im Fachprogramm OPEN PROSOZ - Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick, Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit - Sicherer Umgang mit IT-Standardanwendungen (MS Office) - Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung ### **Was wir Ihnen bieten können? ** - Zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung - Jobticket der Straßenbahn Plauen GmbH - Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits - Ausgewogene Work-Life-Balance mit gleitender, flexibel gestaltbarer Arbeitszeit - Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten - Umfangreiche, tarifliche Leistungen zzgl. außertariflicher Leistungen - 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) - Heiligabend und Silvester arbeitsfrei - Attraktive berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Betriebliche Altersvorsorge - Zuschuss für gesundheitsfördernde Maßnahmen - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Moderne Arbeitsplatzgestaltung für Inklusion und Effizienz Die Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe E 9a zum TVöD-VKA. Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und Schwerbehindertenausweis (sofern vorhanden), ggf. Aufenthaltstitel in Verbindung mit dem Nachweis der Erwerbserlaubnis, senden Sie uns bitte bis **02.07.2026. **Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse besteht das Erfordernis einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen ZAB. Des Weiteren möchten wir auf unsere datenschutzrechtlichen Informationen aufmerksam machen, welche Sie unter [www.vogtlandkreis.de/datenschutz](http://www.vogtlandkreis.de/datenschutz) im Bereich "Datenschutzformulare aus den Ämtern" unter Hauptamt einsehen können.

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