Ein leidenschaftliches Team mit flachen Hierarchien und offener KommunikationEin wunderschönes Office mit moderner Büro-Ausstattung (MacBook Air, höhenverstellbare Tische) und Studioküche am Gärtnerplatz in MünchenRegelmäßige Team-Events und ein wertschätzendes Miteinander28 UrlaubstageAttraktive Benefits wie z. B. Jobticket (Deutschlandticket), Firmenfitness (Wellpass) oder Sachbezug (Belonio)Jede Menge Snacks und Naschereien 😊Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, möglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung über unser Jobportal - wir freuen uns auf dich!
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Du unterstützt beim Onboarding neuer Mitarbeitender beider Standorte
Du begleitest Recruiting-Prozesse und unterstützt bei der Besetzung offener Stellen
Du arbeitest an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Strukturen
Qualifikation
Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, HR Management oder als Personalreferent:in
Erfahrung in der Personaladministration und Personalbetreuung
Kenntnisse in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. Personio)
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Hohe Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und unterschiedlichen Teams
Du bringst die Bereitschaft mit, regelmäßig an unseren beiden Standorten in München und Sauerlach zu arbeiten (ca. 50/50)
Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Additional Information
📍 München & Sauerlach | ⏱️ Teilzeit (20-30 Std./Woche) | 🚀 Start: ab sofort
Wir wachsen schnell - und mit jedem neuen Teammitglied wächst auch die Bedeutung einer starken People & Culture Funktion. Du sorgst dafür, dass wir die richtigen Menschen finden, erfolgreich onboarden und ein Umfeld schaffen, in dem sich unser Team langfristig entwickeln kann.
Dabei geht es nicht nur um klassische HR-Arbeit, sondern darum, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten und die Basis für weiteres Wachstum zu schaffen.
Aufgaben
Du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen
Du betreust den gesamten Employee Lifecycle - vom Eintritt über Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis bis zum Austritt
Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weitere Personalunterlagen
Du pflegst Personalstammdaten und sorgst für eine ordnungsgemäße Personaladministration
Du bereitest die monatliche Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Lohnbüro vor
Du verwaltest unsere HR-Systeme und stellst die Qualität unserer Personaldaten sicher
Du koordinierst und betreust unsere Mitarbeiter-Benefits
Du unterstützt beim Onboarding neuer Mitarbeitender beider Standorte
Du begleitest Recruiting-Prozesse und unterstützt bei der Besetzung offener Stellen
Du arbeitest an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Strukturen
Qualifikation
Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, HR Management oder als Personalreferent:in
Erfahrung in der Personaladministration und Personalbetreuung
Kenntnisse in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. Personio)
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Hohe Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und unterschiedlichen Teams
Du bringst die Bereitschaft mit, regelmäßig an unseren beiden Standorten in München und Sauerlach zu arbeiten (ca. 50/50)
Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Lini's Bites · Sauerlach