Jefe/a de Proyectos IT (Infraestructura)

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Misión del puesto Coordinar y liderar un servicio y proyectos tecnológicos estratégicos relacionados con la infraestructura IT. Se valorará la experiencia y conocimiento en entornos de DATACENTER asegurando la calidad técnica, cumplimiento de plazos y alineación con los objetivos del negocio. Responsabilidades principales Liderar proyectos de transformación, migración y mejora de infraestructuras IT (on-premise, cloud, híbridas). Coordinar equipos técnicos internos y externos (proveedores, integradores). Diseñar soluciones técnicas eficientes, seguras y escalables. Supervisar la ejecución de proyectos: planificación, seguimiento, control de riesgos y gestión de cambios. Garantizar la documentación técnica y operativa de los proyectos. Gestionar presupuestos, licencias y contratos asociados a los proyectos. Impulsar la mejora continua y la innovación tecnológica. Qué ofrecemos Proyecto profesional estable y de largo recorrido. Participación en iniciativas tecnológicas punteras. Formación continua y certificaciones. Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa. Formación: Ingeniería Técnica o Superior en Informática, Telecomunicaciones o similar. Certificaciones necesarias: ITIL y PMP o PRINCE2, Experiencia: +5 años en gestión técnica de proyectos/servicios/proveedores IT. Experiencia demostrable en entornos de Datacenter (servidores, redes, almacenamiento, virtualización). Coordinación de equipos técnicos y gestión de proveedores. Conocimientos técnicos: Infraestructura: VMware, Windows/Linux, redes LAN/WAN, backup, monitorización. Workplace: Microsoft 365, Intune, SCCM, herramientas de colaboración. Cloud: Azure, AWS, GCP (entornos híbridos). Competencias: Liderazgo técnico y gestión de equipos. Comunicación efectiva con stakeholders técnicos y de negocio. Capacidad analítica y orientación a resultados. Gestión del tiempo y priorización. Proactividad y autonomía. Idiomas Español nativo. Inglés técnico. ¿Qué te ofrecemos? Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrida. ¡Todos los viernes en jornada intensiva! ¡Jornada intensiva en verano! Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología.

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Company Intel

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