Purpose: Du übernimmst spannende HR-Aufgaben in einem Unternehmen, das mit modernster LiDAR-Technologie die Welt sicherer, intelligenter und effizienter macht.Gestaltungsspielraum: Du kannst deine eigenen Ideen einbringen und Prozesse aktiv mitgestalten.Hybrides Arbeitsmodell: Du hast die Möglichkeit, nach individueller Vereinbarung flexibel von zu Hause oder im Büro zu arbeiten.Team & Kultur: Du wirst Teil eines leidenschaftlichen, technologieorientierten Teams, in dem sich Gleichgesinnte gegenseitig inspirieren und eine starke Begeisterung für Innovation teilen.Teamgeist: Wir legen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und fördern den Teamgeist durch regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten.
Gesundheit & Fitness: Du erhältst eine subventionierte Urban Sports Club-Mitgliedschaft, mit der du Zugang zu einer Vielzahl von Sport- und Fitnessaktivitäten wie Yoga, Schwimmen, Klettern und Mannschaftssportarten in ganz München hast.
Ausgezeichneter Kaffee: Für den perfekten Start in den Tag und zwischendurch bieten wir äußerst guten Kaffee, der dich unterstützt und belebt.
Wir, Yves Gendronneau (Hiring Manager) und Franz Wimmer (HR), freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und einem Motivationsschreiben.
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Additional Information
HR ist deine Leidenschaft und du willst nicht nur zuschauen, sondern wirklich mitgestalten? Dann werde ein Teil von Blickfeld.
In unserem Finance & HR Team suchen wir Verstärkung mit klarem Schwerpunkt im HR-Bereich. Du übernimmst Verantwortung für operative HR-Themen und bekommst gleichzeitig die Möglichkeit, je nach Interesse und Vorkenntnissen, auch bei Finance-Aufgaben mitzuwirken.
Bei Blickfeld erwartet dich ein agiles Scale-up-Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem deine Ideen willkommen sind und auch umgesetzt werden.
Aufgaben
HR Operations: Du verantwortest unsere HR Operations und kümmerst dich um Themen wie die Verwaltung von Benefits, Verträgen und Personalstammdaten bis hin zum laufenden Personalmanagement.
Recruiting: Du unterstützt uns im Recruiting von der Stellenausschreibung und täglichen Bewerberkorrespondenz bis hin zum Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen.
Mitarbeiterbefragungen: Du konzipierst unsere Mitarbeiterbefragungen, koordinierst die Durchführung und wertest die Ergebnisse aus.
Mitarbeitergespräche: Du organisierst unsere zwei Mal jährlich stattfindenden Mitarbeitergespräche und bereitest die Auswertungen auf.
Teamevents: Du planst und organisierst unsere Teamevents für das gesamte Unternehmen. Das umfasst monatliche Get-togethers für den regelmäßigen Austausch sowie ein größeres Event einmal pro Quartal, bei dem das Miteinander im Mittelpunkt steht.
Weitere Projekte: Darüber hinaus gibt es immer wieder spannende Projektthemen, bei denen du mitwirken kannst.
Qualifikation
Studium: Du bist derzeit als Student:in der Betriebswirtschaftslehre o.ä. mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder Psychologie eingeschrieben.
Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, selbstständig und detailorientiert und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick.
Kommunikation: Du gehst offen und proaktiv auf Menschen zu, ob im persönlichen Gespräch, per Telefon oder in der schriftlichen Kommunikation.
Sprachen: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, mündlich wie schriftlich.
Persönlichkeit: Technische Affinität und Eigeninitiative runden dein Profil ab.
Erfahrung: Erste Erfahrungen im HR-Umfeld oder Recruiting sind ein Plus, aber kein Muss.
Blickfeld · Munich, Germany