Teamleiter Systemtest und Validierung - L90 (m/w/d)

About the role

A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there's something for everyone to get stuck into. And that's where you come in. Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany (Hybrid) Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Teamleiter Systemtest und Validierung - L90 (m/w/d) (Ref.Nr. R1011846) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: Als Teamleiter:in für das Team Systemtest und ‑validierung sind Sie für das Mainline‑Signalsystem L90 (ERTMS) in Ditzingen verantwortlich. Dabei stellen die Bereitstellung hochwertiger, zuverlässiger und skalierbarer generischer L90‑Lösungen sicher. Gemeinsam mit Ihrem Team definieren und realisieren Sie effiziente Test‑ und Validierungsstrategien, die höchsten Anforderungen an Qualität, Sicherheit und Kundenzufriedenheit gerecht werden. Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Führung, das Coaching und die kontinuierliche Weiterentwicklung des L90‑Systemtest‑ und Validierungsteams Dabei sind Sie eng in die Projektrealisierung eingebunden und arbeiten dabei Hand in Hand mit den Produkt‑Test‑ und Entwicklungsteams zusammen Sie definieren, implementieren und verbessern kontinuierlich effiziente Test‑ und Validierungsstrategien Sie stellen die termingerechte Bereitstellung von Lösungsversionen mit exzellenten Qualitätsmerkmalen und hoher Kundenzufriedenheit sicher Sie entwickeln Kompetenzen, Arbeitsweisen und Tools kontinuierlich weiter, einschließlich Testautomatisierung und dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz Ebenso fördern Sie ein motivierendes, modernes und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld und entwickeln ihr Team stetig weiter Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium, z. B. in Verkehrssystemen, Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie bringen nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung technischer Teams in komplexen Umfeldern mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse im manuellen und automatisierten Testen sowie im Management der Testdurchführung und -validierung. Kenntnisse in der Bahn‑Signaltechnik und funktionalen Sicherheit sind von Vorteil Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, kreative und lösungsorientierte Arbeitsweise mit klarem Fokus auf Qualität und Ergebnisse aus Sie haben Erfahrung in internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeldern Sie überzeugen durch ausgeprägte Führungs‑ und Kommunikationsfähigkeiten und kommunizieren fließend in Deutsch und Englisch Unser T alent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme Andreas Kontny-Härtsfelder +49 152 231 756 82 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab - von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen. Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits: Zusammen stark : Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams Unser Antrieb : Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen! Flexibles Arbeiten : Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten Attraktive Konditionen : Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausge