Key Account Manager - woj. mazowieckie i podlaskie

Benefits

Additional Information

Job Description Summary Sandoz przechodzi obecnie przez ekscytujący okres transformacji jako globalny lider oraz pionierski dostawca zrównoważonych leków generycznych i biologicznych biorównoważnych. Wytyczając nową, ambitną ścieżkę, otwiera przed nami wyjątkową szansę - zarówno zawodową, jak i osobistą. Dołącz do Sandoz w roli Key Account Managera - przyszłość należy do nas! Job Description Twoje kluczowe obowiązki: Realizacja targetu firmy/działu w skali miesiąca, kwartału i roku; Analiza danych rynkowych w celu wprowadzenia innowacyjnych działań tworzących przewagę konkurencyjna; Maksymalizacja zysku firmy/działu poprzez dyscyplinę finansową; Zarządzanie stokami, produktami i wierzytelnościami; Zarządzanie relacjami i projektami w celu maksymalizacji realizacji celów biznesowych; Budowanie marki i wartości firmy; Przestrzeganie wytycznych w zakresie prowadzonych aktywności oraz adekwatnych dla danego obszaru, a także tworzenie procesów i procedur wymaganych w ramach Systemu Zarządzania Jakością; Odpowiedzialność przetargowa na powierzonym terenie ( wyszukiwanie przetargów, analiza SWZ, przygotowanie formularzy ofertowych, zadawanie pytań); Zarządzanie "zużyciem przetargu" na odpowiednim poziomie oraz regularna kontrola poziomu wykorzystania umowy przetargowej; Proponowanie wyceny przetargu; Współpraca z innymi działami wspierającymi; Forecast accuracy (prognozowanie sprzedaży na swoim terenie). Nasze wymagania: Wykształcenie wyższe; Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym; Minimum 2 lata pracy na podobnym stanowisku; Znajomość zaawansowanych technik sprzedaży , negocjacji i prezentacji; Umiejętności interpersonalne (komunikacja, budowanie relacji, współpraca); Ekspercka wiedza o promowanych produktach i rynku farmaceutycznym; Analizowanie i wyciąganie wniosków z dostępnych danych; Kreatywność i innowacyjność w działaniu; Znajomość mechanizmów ekonomicznych rządzących firma i rynkiem. Prawo jazdy kat. B. bez ograniczeń do automatycznej skrzyni biegów. Struktura i Kryteria Wynagrodzeń Wynagrodzenie w Sandoz jest ustalane na podstawie poziomu stanowiska, kwalifikacji, unikalnych umiejętności, doświadczenia oraz lokalizacji w ramach widełek płacowych obowiązujących w firmie. Pracownicy w pełni kompetentni i osiągający wysoką efektywność mogą oczekiwać wynagrodzenia początkowego na poziomie mediany rynkowej. Osoby zaczynające zdobywanie doświadczenia na danym poziomie stanowiska lub nieposiadające wszystkich wymaganych kompetencji otrzymują wynagrodzenie bliższe dolnej granicy widełek, natomiast pracownicy o utrzymujących się ponadprzeciętnych wynikach lub posiadający niszowe umiejętności - bliżej górnej granicy widełek. Ustalanie poziomu wynagrodzenia opiera się na wewnętrznej spójności oraz danych rynkowych. Coroczne przeglądy wynagrodzeń uwzględniają wyniki pracy, dopasowanie do rynku oraz potrzeby biznesowe. Lokalizacja stanowiska: lokalizacja biura- Warszawa, Polska / Teren pracy: województwo mazowieckie i podlaskie Widełki wynagrodzenia dla stanowiska: 10 909 - 20 258 zł brutto/miesięcznie Dodatkowe Składniki Wynagrodzenia Kwartalny bonus sprzedażowy: kwota każdorazowo uzależniona od wyników i realizacji celów sprzedażowych; Samochód służbowy; Program akcji pracowniczych. Dodatkowe Benefity Obejmują Karta lunchowa o wartości 450 zł miesięcznie; Laptop, telefon komórkowy, tablet; Opieka medyczna; Ubezpieczenie na życie; Plan emerytalny; Multisport lub karta Kaltura+ (współfinansowana przez pracownika); Dodatkowe 2 dni wolne; Platforma do nauki języków. Częstotliwość wypłat: miesięczna. Oczekiwany tygodniowy wymiar pracy: 40 godzin. Rodzaj umowy: pełny etat, umowa na czas określony. Skills Desired Key Account Management, Sales