Operador/a manutenção - 40Horas - Auchan Alverca

About the role

Junta-te a esta equipa com o propósito de Alimentar uma Vida Melhor e Cuidar do Planeta. Construímos todos os dias, juntos, com uma grande ambição: ser a marca preferida dos nossos clientes, parceiros, cidadãos, acionistas e especialmente colaboradores. Estes estão no centro da nossa atuação. E por isso comprometemo-nos com o Respeito por todos, através de relações sustentadas pela abertura e proximidade. Aqui, todos contam. Descobre tudo o que temos para te oferecer e junta-te a esta empresa de futuro! A Tua Missão: RESPONSABILIDADES: - Reportando e apoiando diretamente o Responsável Operacional de Manutenção, tem como principal missão, realizar operações de manutenção preventiva e corretiva nas instalações da loja e gasolineira; - Assegurar a conservação do património (loja e gasolineira), com base no planeamento de manutenções preventivas e rotinas periódicas, de acordo com as checklists definidas (quer para equipamentos, quer para diferentes áreas das instalações); - Executar e registar ações de manutenção preventiva e de reparação simples solicitadas e que cabem no seu perímetro de competências; - Conhecer e acompanhar o trabalho de prestadores de serviços externos de manutenção; - Verificar mensalmente o estado de manutenção da loja e gasolineira, face aos standards definidos; - Trabalhar em conformidade com as normas de segurança e higiene no trabalho estabelecidas. O que esperamos de Ti: - Preferencialmente o 12º ano; - Proatividade, dinamismo, e compromisso com o cliente; - Vontade de mostrar o teu potencial para crescer; - Disponibilidade para horários rotativos. O que temos para ti: - Política salarial assente no mérito; - Seguro de saúde extensível ao agregado familiar; - 22 + 3 dias de férias; - Desconto colaborador; - Prémio anual; - Colaboradores acionistas; - Ambiente próximo e informal, que privilegia a diversidade, equidade e inclusão. Compromisso com a igualdade e diversidade Na Auchan Retail Portugal promovemos uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos que se pauta pelo respeito dos direitos humanos e igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor ou origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

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